{"id":1066,"date":"2026-03-03T21:46:03","date_gmt":"2026-03-04T00:46:03","guid":{"rendered":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/?p=1066"},"modified":"2026-03-05T11:05:07","modified_gmt":"2026-03-05T14:05:07","slug":"contribuicao-assistencial-fortaleca-o-sindicato-fortaleca-as-conquistas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/contribuicao-assistencial-fortaleca-o-sindicato-fortaleca-as-conquistas\/","title":{"rendered":"Contribui\u00e7\u00e3o Assistencial \u2013 Fortale\u00e7a o Sindicato, Fortale\u00e7a as Conquistas!"},"content":{"rendered":"\n<p>A cada ano, a negocia\u00e7\u00e3o da Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho (CCT) exige empenho, estrat\u00e9gia e dedica\u00e7\u00e3o dos representantes da categoria. \u00c9 esse trabalho incans\u00e1vel que garante reajustes, benef\u00edcios e avan\u00e7os que impactam diretamente sua vida profissional.<br>Al\u00e9m da CCT, que protege toda categoria, o SEEL tamb\u00e9m \u00e9 respons\u00e1vel por firmar Acordos Coletivos de Trabalho (ACT) com editoras sobre Banco de Horas e Participa\u00e7\u00e3o em Lucros e Resultados (PLR).<\/p>\n\n\n\n<p>Sem a for\u00e7a do sindicato, negociar individualmente com o empregador seria muito mais dif\u00edcil \u2014 e, em muitos casos, imposs\u00edvel.<\/p>\n\n\n\n<p>Quando a categoria se fortalece, todos avan\u00e7am.<\/p>\n\n\n\n<p>Por que contribuir?<\/p>\n\n\n\n<p>A contribui\u00e7\u00e3o assistencial \u00e9 um valor \u00fanico anual e quase simb\u00f3lico, mas que nos ajuda na exist\u00eancia e manuten\u00e7\u00e3o do sindicato. \u00c9 uma forma de apoiar e manter um trabalho essencial, garantindo que novas conquistas continuem acontecendo.<\/p>\n\n\n\n<p>Convidamos voc\u00ea a se filiar ao inv\u00e9s de se opor. Mas se ainda assim quiser apresentar oposi\u00e7\u00e3o ao desconto, solicitamos que siga as seguintes instru\u00e7\u00f5es:<\/p>\n\n\n\n<p>:: Caso voc\u00ea opte por n\u00e3o autorizar o desconto, basta apresentar sua manifesta\u00e7\u00e3o de oposi\u00e7\u00e3o.<br>Como fazer isso:<br>\ud83d\udccc Entrega presencial;<br>Redija uma carta de pr\u00f3prio punho em 3 (tr\u00eas) vias;<br>Leve documento oficial com foto;<br>Compare\u00e7a pessoalmente \u00e0 sede da entidade.<br>Dias: 09\/03, 10\/03, 11\/03 e 12\/03<br>Hor\u00e1rio: 09h \u00e0s 17h<\/p>\n\n\n\n<p>\u26a0\ufe0f Importante:<br>A entrega deve ser feita exclusivamente pelo pr\u00f3prio trabalhador ou trabalhadora.<br>N\u00e3o ser\u00e3o aceitas cartas entregues por terceiros.<br>\ud83d\udcee Mora fora de S\u00e3o Paulo, Regi\u00e3o Metropolitana ou per\u00edmetros urbanos do Estado?<\/p>\n\n\n\n<p>A manifesta\u00e7\u00e3o poder\u00e1 ser enviada via SEDEX com Aviso de Recebimento (AR), desde que entregue dentro do prazo (dias 9 e 10 de mar\u00e7o).<\/p>\n\n\n\n<p>Endere\u00e7o para envio ou entrega presencial:<br>Alameda dos Tupinas, 248 \u2013 Planalto Paulista \u2013 S\u00e3o Paulo\/SP<br>CEP 04069-000<\/p>\n\n\n\n<p>Seguimos confiantes de que, unidos, conquistaremos ainda mais avan\u00e7os para toda a categoria.<\/p>\n\n\n\n<p><br>Contamos com voc\u00ea!<\/p>\n\n\n\n<p><br>Atenciosamente,<br>Equipe SEEL<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A cada ano, a negocia\u00e7\u00e3o da Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho (CCT) exige empenho, estrat\u00e9gia e dedica\u00e7\u00e3o dos representantes da categoria. \u00c9 esse trabalho incans\u00e1vel que garante reajustes, benef\u00edcios e avan\u00e7os que impactam diretamente sua vida profissional.Al\u00e9m da CCT, que protege toda categoria, o SEEL tamb\u00e9m \u00e9 respons\u00e1vel por firmar Acordos Coletivos de Trabalho (ACT) com [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":956,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12,2],"tags":[],"class_list":["post-1066","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-avisos","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1066","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1066"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1066\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1074,"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1066\/revisions\/1074"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media\/956"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1066"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1066"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/seel-sp.org.br\/web\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1066"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}